广东省最低工资研究课题顺利通过评审

12月5日上午，省厅在佛山南海召开广东省最低工资研究课题成果评估会。会议由林王平副厅长主持，劳动保障部华福周副部长和省劳动保障厅方潮贵厅长出席了会议。参加评估会的领导和专家还有劳动工资研究所、中国劳动学会薪酬委员会、省委政策研究室、省发展研究中心、省社科院及部分大学的专家、教授，以及省劳动关系协调三方会议的负责人等共二十多人。会上，暨南大学课题组作了“广东省最低工资研究”课题报告。评审专家对课题进行了热烈讨论，认为《广东省最低工资研究》课题立足于广东省最低工资制度实施情况，围绕建立科学的最低工资标准及其调整办法进行研究，立论正确，调查广泛，资料翔实，数据充分，论证有说服力，具有重要的社会经济现实意义，特别是该课题研究提出了最低工资模型测算组合法，将己有的几种最低工资标准测算方法与若干新方法组合在一起进行实证分析，使之相互补充共同发挥促进测算结果更趋准确的作用，在理论和方法上具有创新性，对广东省和全国完善最低工资制度具有参考价值。最后，评审小组一致认为，该课题研究水平较高，在全国同领域研究中处于领先位置，一致同意通过评审。